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L'ARCOP FORGE L'AVENIR ÉTHIQUE DES MARCHÉS PUBLICS

La magistrate Henriette Diop Tall, Coordonnatrice générale de la cellule d’enquête et d’instruction des recours à l’Autorité de régulation de la commande publique (ARCOP), a invité des assistants en marchés publics, mardi 10 septembre 2024, à Dakar, à accorder beaucoup d’importance à l’éthique et à l’intégrité professionnelles, dans l’exercice de leurs fonctions.

‘’L’éthique et l’intégrité occupent une place primordiale dans la commande publique’’, a rappelé Mme Tall en parlant de ce sujet aux auditeurs de la deuxième promotion de l’Institut de régulation de la commande publique, le centre de formation de l’ARCOP.

C’était lors d’une cérémonie de remise d’attestations à ces nouveaux professionnels des marchés publics.

La collaboration qu’entretiennent la direction de l’emploi et l’Institut de régulation de la commande publique a permis de former quelque 300 jeunes assistants à la règlementation des marchés publics, dont 130 pour la nouvelle promotion, a-t-on appris lors de la cérémonie.

Ne jamais céder aux ‘’tentatives de corruption’’

Henriette Diop Tall a insisté sur les règles d’éthique, la transparence et la redevabilité, en s’adressant aux récipiendaires.

Elle leur a recommandé de promouvoir l’‘’achat public responsable’’ et d’éviter ‘’la prise illégale d’intérêts’’, durant toute leur vie professionnelle.

Les auditeurs ont été invités aussi à faire preuve d’‘’égalité dans le traitement des candidats en mettant en avant le principe de neutralité’’ et à ne jamais céder aux ‘’tentatives de corruption’’.

Ils sont appelés à exercer leur métier sur la base de ‘’règles d’éthique bien prises en compte par le législateur’’ sénégalais et la réglementation communautaire, celle en vigueur dans les pays de l’Union économique et monétaire ouest africaine, a rappelé Mme Tall.

La formation dispensée à ces professionnels des marchés publics a duré six mois et comprenait 35 modules enseignés en cent trente heures, a dit Lamine Samb, le chef de la division chargée de la formation à l’Institut de régulation de la commande publique.

Cette formation à distance a permis d’initier les auditeurs à la dématérialisation des procédures, aux partenariats public-privé et à l’environnement juridique de la commande publique, a-t-il ajouté en parlant au nom de l’équipe pédagogique.

Une ‘’amélioration constante’’ des ressources humaines

Les auditeurs ont étudié aussi les mécanismes de contractualisation et le règlement des différends. Les formateurs ont attiré leur attention sur les mauvaises pratiques susceptibles d’affecter la commande publique.

La directrice des ressources humaines et de l’administration générale de l’ARCOP, Khadidiatou Dia Ly, a rappelé la mission de ce démembrement de l’organisme public chargé de la commande publique.

Mme Ly assure que cette direction dont elle tient les commandes ne cesse de travailler à une ‘’amélioration constante’’ des ressources humaines chargées des marchés publics sénégalais.

C’est pour y arriver que la direction des ressources humaines et de l’administration générale procède à ‘’l’accréditation de spécialistes de la commande publique’’ et à ‘’la professionnalisation des acteurs’’ de ce secteur et des finances publiques, a-t-elle dit.

C’est à ce titre que des formations diplômantes ont été élaborées par l’ARCOP, avec la collaboration d’établissements d’enseignement supérieur publics, dont les universités Cheikh-Anta-Diop de Dakar, Iba-Der-Thiam de Thiès (ouest) et Gaston-Berger de Saint-Louis (nord), selon Mme Ly.

Le programme jeune assistant entre dans le cadre des efforts entrepris par l’ARCOP pour la promotion des acteurs de l’économie sociale et solidaire notamment les jeunes et les femmes.  Il constitue un puissant un levier pour lutter contre le chômage et renforcer leur employabilité pour une meilleure insertion dans le monde du travail.

Cette formation des assistants en marché public est une application de cette volonté de l’Etat de doter les acheteurs publics de ressources humaines de qualité, pour renforcer la transparence, la célérité et le professionnalisme du système de la commande publique au Sénégal qui est évalué à quelques trois mille (3000) milliards de FCFA.

Le programme participe aussi à la politique de professionnalisation des acteurs de la commande publique menée par l’institution en vue de doter le système de ressources humaines de qualité aptes à dérouler les procédures dans les meilleures conditions de transparence, de célérité et économie du marché.